Skräddarsydda team- och ledarskapsprogram
vårt erbjudande
JHW Consulting erbjuder stöd, coaching och utbildning för chefer, ledare, team och medarbetare. Processen skräddarsys efter verksamhetens utmaningar, mål och vision. Vi klargör och kartlägger först ert nuläge och önskade läge och vägleder er sedan från tanke till handling. Ni får praktiska verktyg som gör det enkelt att implementera nya beteenden och förändringar i vardagen. Stärkt företagskultur, ökad motivation, bättre ledarskap och tydligare kommunikation är bara några positiva effekter din verksamhet når genom att frigöra potential och utveckla människorna i din organisation.
Vill du veta hur vi kan stärka och utveckla din verksamhet? Kontakta oss så coachar vi dig till rätt process.
Vi hjälper dig nå:
Lärande organisation där ni gör varandra bättre
Ökad lönsamhet och mer effektivitet
Motiverade, engagerade och lojala medarbetare
Dynamiska team och ökad produktivitet
Samsyn kring företagsmål, visioner och handlingsplaner
Coachande och värderingsstyrt ledarskap
Mindre sjukfrånvaro och ökad arbetshälsa
Starkare, tillitsfull och samarbetsvänlig kultur
Förslag på företagspaket och fokusområden
Chef- & ledarskapscoaching
Vilka är dina styrkor och vad behöver du bli bättre på? Ledarskapscoaching främjar ditt företag då det ger chefer och ledare utrymme för reflektion, vägledning och nya insikter vilket leder till en större effektivitet.
Motiverade medarbetare & samarbetsvänlig kultur
Bakom varje chef, ledare och medarbetare finns något viktigare - nämligen individen. Att investera i humankapitalets utveckling är ett effektivt sätt att nå affärsmålen.
Starka team & ökad arbetsglädje
En hög arbetsglädje sparar företaget mycket resurser. Coaching stärker och utvecklar det friska i organisationen och minskar psykisk ohälsa, hög sjukfrånvaro och låg motivation.
Karriärcoaching & kompetensutveckling
Vet varje medarbetare varför de gör någonting upplever de att deras insats gör skillnad och presterar bättre. Ett företag som tar tillvara på medarbetares kompetens når bättre resultat.
ledarskapscoaching
Vi möjliggör enastående ledare i din verksamhet som i sim tur frigör potential hos sina medarbetare
Vi vet idag ledarskapets enorma betydelse för en organisations framgång. Ändå visar undersökningar att 6 av 10 chefer idag känner sig osäkra på sin roll. Hur leder du dig själv och hur leder du andra? Vilka är dina styrkor och vad behöver du bli bättre på?
Ledarskapscoaching främjar ditt företag då det ger chefer utrymme för reflektion, nya insikter och ökad självmedvetenhet. Genom att identifiera framgångsfaktorer i beteende, värderingar, drivkrafter och motivation blir chefer tydligare i sin kommunikation och i sitt ledarskap. JHW Consulting coachar ledare så att de i sin tur kan coacha sina medarbetare till att nå sina mål.
Motiverade medarbetare & samarbetsvänlig kultur
Öka motivationen genom stärkt självledarskap, öppen kultur och värderingsstyrt ledarskap
Genom en tydlig coachingprocess hjälper JHW Consulting din verksamhet att öka motivationen och engagemanget hos personalen. Att investera i sina medarbetares utveckling är ett effektivt sätt att nå affärsmålen, och bidrar dessutom till att vara en attraktiv arbetsgivare som värnar om sina anställda. Coaching som metod främjar samarbete, kommunikation, handling och inlärning vilket i sin tur leder till att medarbetare kan prestera och lyckas bättre.
Starka team & Ökad arbetsglädje
Mår du bra, så går det bra! Konstigare än så är det inte.
Genom att arbeta proaktivt och skapa en god företagshälsa och samarbetsvillig kultur både mår och presterar medarbetare bättre. JHW Consulting coachar företag att ta fram en framgångsrik strategi för att nå ökad arbetsglädje och coachande förhållningssätt. Istället för sjukskrivningar, sjukfrånvaro, låg motivation och psykisk ohälsa utvecklar och stärker coaching det friska och starka i organisationen så att ni kan nå nya resultat. Genom enkla handlingar kan din verksamhet snabbt nå positiva förändringar i företagskulturen, i det individuella väl måendet och i lönsamheten.
Karriär-coaching och kompetensutveckling
Ska en medarbetare vara motiverad måste arbetet kännas meningsfullt.
Vet varje medarbetare varför de gör någonting upplever de att deras insats gör skillnad och presterar bättre. Fakta visar dock att medarbetares individuella mål alltför ofta inte matchar företagets - vilket hämmar såväl verksamheten som den personliga utvecklingen.
JHW Consulting hjälper ditt företag att lyfta fram och tillvarata individuella styrkor samt identifiera medarbetares värdegrund och motivationsfaktorer - så att de kan matchas med företagets. Genom individuella karriärplaner och kompetensutveckling tar ditt företag tillvara på medarbetares kompetens och når bättre resultat.